En cliquant sur "Accepter", vous acceptez que des cookies soient stockés sur votre appareil afin d'améliorer la navigation sur le site, d'analyser son utilisation et de contribuer à nos efforts de marketing. Consultez notre politique de confidentialité pour plus d'informations.
3 décembre 2020

Processus de back-office - isahit soutient GoJob dans son optimisation

3 décembre 2020

Source : infoDSI

Spécialiste de l'intérim numérique, Gojob a décidé de confier à Isahit une partie de ses activités de back-office pour améliorer son expérience utilisateur. Cette collaboration a permis de former plus de 30 femmes aux métiers du numérique et de leur donner la possibilité de financer leur projet d'entreprise ou leurs études.

Gojob s'engage au quotidien pour permettre à chacun de trouver un emploi décent sans discrimination et accompagne durablement ces gojobbers (travailleurs temporaires) pour leur offrir les meilleures conditions de travail et d'évolution. La formation numérique permet de réduire la fracture numérique et d'accompagner les travailleurs à chaque étape de leur parcours professionnel et de les maintenir à niveau. En tant qu'entreprise numérique, Isahit s'engage chaque jour à donner l'opportunité aux femmes qui composent sa communauté d'être pleinement impliquées dans ce monde en mutation.

Isahit est une startup qui développe et déploie une plateforme de crowdsourcing pour créer des liens entre intelligence artificielle et intelligence humaine. Elle accompagne aujourd'hui près de 1 300 jeunes femmes dans plus de 30 pays en développement (Afrique, Amérique du Sud et Asie) et désormais en France.

Depuis 2017, Isahit fonctionne sur un modèle solidaire. Sur sa plateforme de crowdsourcing, l'entreprise donne du travail à des femmes, à temps partiel (100 heures maximum par mois), pour les aider à financer leurs études ou à développer un projet professionnel en parallèle, comme créer un site e-commerce pour vendre des produits locaux, compléter un master en communication digitale, améliorer leur capacité à travailler en équipe et à se familiariser avec les outils de gestion et de partage, etc.

" Chez Isahit, la formation fait partie intégrante de notre fonctionnement : avant chaque mission, les hôtesses sont formées à ses spécificités ; mais aussi à notre philosophie : nous voulons être un tremplin, donner à chacune de nos hôtesses le bagage numérique nécessaire pour qu'elles puissent voler de leurs propres ailes. Nous avons donc mis en place des modules de formation sur des points très précis, liés à notre métier, mais aussi sur des connaissances plus génériques ", explique Isabelle Mashola, CEO d'Isahit.

Aujourd'hui, Isahit fournit du travail numérique à plus de 1 250 femmes et a pour objectif de rassembler 10 000 HITers pour créer un impact social auprès de 40 000 personnes d'ici 4 à 5 ans. Isahit compte plus de 200 clients, dont de nombreux grands comptes du CAC 40 (Airbus, Sodexo, Décathlon...). Plus de 44 000 000 de micro-tâches ont été réalisées depuis 2017.

Ils parlent de nous sur le même sujet :

Vous pourriez également aimer
ces autres articles

Vous voulez grandir vos projets de labellisations de données
et le faire de manière éthique ?

Nous disposons d'une large gamme de solutions et d'outils qui vous aideront à former vos algorithmes. Cliquez ci-dessous pour en savoir plus !